别人以为你的工作理想很丰满，现实却很骨干，很不幸，现实中你的工作可能是这样的：
实际你的工作 我在银行的时候，和券商的朋友吐槽:“金融民工日子真的难过，天天搬砖，还被窗口指导”，而它们总会反驳：“你是金融民工？那我就是金融难民！天天出差狗”。虽然总是自嘲，但是身处金融业，不同的行业也是个围城，里面的人想出去，出去的人又想进来。
前几天一则券商《固定收益融资部员工社会行为准则（试行版）》在网络上发酵，行为准则里充斥着浓浓的凡尔赛：第一条就要求不允许开豪华车（100万以上），戴高档手表（15万以上）使用高档包（5万以上），以及使用不合时宜，奢华定制的物品。还要求不允许在使用社交软件、社交平台（公开媒体，包括朋友圈、抖音、小红书等）时发工资、奖金等截图或金额。然而就在几天前，圈里还在传中泰证券分析师在小红书上晒工资单截图：截至去年11月收入超过224万元，申报税额达62万元。无论事情真假，以及“被平均”的因素，券商收入“含金量”还是挺高的。
金融行业的小伙伴可以加入这个群，分享信息，交流咨询，群内有金融大佬答疑哦。
去券商好还是银行好，我想可以下面几个角度考虑：
1、工作内容方面：银行工作更流程化。银行和券商是金融机构的重要组成部分。日常工作都是和资金打交道，但是工作内容还是有很大区别的：比如谈到资本市场，我们脑海中弥漫着华尔街之狼纵横捭阖股市，大空头精准做空美国次级债券，索罗斯血洗东南亚外汇。但是银行业，如日剧《半泽直树》，很少有个人英雄，客户经理大多还是默默的收集报表，撰写着格式化的申报书，做着流贷、固贷或者中间业务福费廷业务。因为银行的业务相比券商要成熟得多，产品手册也是固定的，翻开是几年前的产品手册和现在相比，并没有太多的变化：而券商则要变化快的多，别的说，从深交所，上交所到北交所，交易市场和规则的变化就快很多，更不用说并购、两融、票押这些具体的业务了，所以如果选择了银行业，工作内容相对固定，而券商因为面临客户多变的需求，需要的能力和挑战也会大很多。
2、收入方面：券商则周期性更明显，但收入的上限更高。银行普通员工收入在二线城市大约在15-30万之间，同职级券商员工基本工资可能不一定比得上银行。但是资本市场有大小年